よくあるご質問
人財にお悩みの企業様の様々な疑問に
TecMaxがお答えします。
総合的な疑問
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どのような職種の人財が可能ですか?PLUS1コミュニケーションズではさまざまな職種の人財を紹介することができます。一般的なものとしては、エンジニア、営業、コンサルタント、経理、総務、人事、マーケティング、Webデザインなどがあります。
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採用後の定着率に不安があります。貴社の従業員として定着を図ることが大前提です。本人への定期面談と面談後に貴社ご担当者へのフィードバックを繰り返し、改善点のポイントの洗い出しなどを行います。また日本での生活に関するアドバイスも行います。
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入社前、入社後の労務サポートはありますか?弊社では、貴社の営業担当者に、①貴社が求める人財スキルのヒアリングを行い ②それに対応した募集記事(原稿)の作成 ③応募者からの応募対応(WEB、電話など) ④面接(WEB/対面) ⑤採否 ⑥面接までのアテンド ⑦面接後のフォロー ⑧貴社へ配属 ⑨配属後の定期的なアフターフォロー、最低でも①~⑨の対応をさせていただいております。
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社内の年齢バランスが気になります。日本で活躍している外国籍人財の年齢層の多くは20~30代になります。貴社内の年齢構成や男女比率などに応じて対応をさせていただきます。
IT系の疑問
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在籍のITエンジニアとはどんな人財ですか?PLUS1コミュニケーションズのITエンジニアは、WEBシステムや組込ソフトウェア開発に関連する技術を持った人財及びネットワークやデータベースなどのインフラストラクチャーに関連するエンジニアも在籍しております。
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Webサイトが作れるプロフェッショナルなエンジニアが欲しい。はい、Web開発に関連する技術を持ったエンジニアもご提案が可能です。Web開発に必要な技術としては、HTML、CSS、JavaScript、Webフレームワーク(Ruby on Rails、Djangoなど)、データベース技術、サーバーサイド技術(PHP、Node.jsなど)などがあります。Web開発に携わるエンジニアは、要件定義から設計、開発、テスト、デプロイまでのソフトウェア開発のライフサイクル全体に関与することが求められます。また、ユーザーエクスペリエンス(UX)やアクセシビリティに関連する知識も必要となります。探したいスキルを明確にして当社の担当営業にお問い合わせください。
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Web制作以外のITエンジニアはいますか?はい、Web制作以外のITエンジニアもいます。ITエンジニアは、Web制作だけでなく、さまざまな分野で活躍することができます。たとえば、データベースエンジニア、ネットワークエンジニア、セキュリティエンジニア、システムアドミニストレーター、モバイルアプリケーション開発者などがあります。これらのエンジニアは、特定のインフラストラクチャや技術に関連するタスクを担当することが求められます。詳細な要件に合ったエンジニアを探すためには、人財紹介会社にお問い合わせください。
製造系の疑問
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製造系の金属加工機を扱える人財はいますか?はい、マシニングセンタやNC旋盤を取り扱える人財がいます。このような人財は、金属加工を得意とし、CAD設計やプログラミングスキルや電気工学などのスキルを持っている人財もご提案が可能です。探したいスキルを明確にして当社担当者にお問い合わせください。
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CAD・CAMのプログラマーの人財はいますか?はい、CAD/CAMプログラマーのご提案も可能です。CAD/CAMプログラマーは、CAD(Computer-Aided Design)やCAM(Computer-Aided Manufacturing)ソフトウェアを使って、製造業や工業デザインなどの分野で、製品や機械の設計や製造工程を自動化するために必要なプログラムを開発する人財になります。
またCAD/CAMプログラマーは、C++、Python、Visual Basicなどのプログラミング言語を使って、製造工程のシミュレーションや自動化などを実現する人財もおります。また、CAD/CAMシステムのアーキテクチャやデザインパターン、製造工程の要件なども理解している人財もおります。探したいスキルを明確にして当社担当者にお問い合わせください。 -
どの分野の組込開発が可能ですか?PLUS1コミュニケーションズではさまざまな分野の組込開発技術者を紹介することができます。たとえば、次のような分野です。
- 1. 自動車業界: 自動車用の組込システムの開発や保守
- 2. 家電業界: 家電製品の組込システムの開発や保守
- 3. ヘルスケア業界: 医療機器の組込システムの開発や保守
- 4. モバイルデバイス業界: スマートフォンやタブレットなどの組込システムの開発や保守
- 5. IoT業界: IoTデバイスの組込システムの開発や保守
外国人財の疑問
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外国籍でない人財もいますか?はい、PLUS1コミュニケーションズでは外国籍の人財だけでなく、日本国籍の人財も紹介することができます。
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外国人財の就業ビザの取得が心配です。TecMaxの行政書士が丁寧にアドバイスいたします。新卒の留学生を採用する場合、「留学ビザ」から「就労ビザ」へ変更、転職者を採用する場合、入国管理局への届け出の案内などあらゆる場面で対応をさせていただきます。
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外国人財は言語やコミュニケーションは大丈夫でしょうか。必要な日本語能力に応じて、ご提案が可能です。日常会話、専門用語、文章作成等ができる人財がご提案可能です。また、日本の文化、日本の企業の働き方を経験した人財をご提案いたします。彼らは特にコミュニケーション能力が高い外国人財です。
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外国人財のスキルセットは大丈夫ですか?ご要望の職種により対応が可能です。たとえば①機械設計(CAD設計)エンジニアリングスキルとマシニングセンタなどの機械オペレーターとしてのスキルを併せ持つ人財。②母語、英語、日本語に対応し、メカトロニクス分野で対応ができる人財。③母語、英語、日本語、接客スキルを持っている人財で営業職・貿易事務にマッチング。
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生活支援はありますか?ビザ申請、変更によるフォローや、その地域ごとの特性に応じてサポートをさせていただいております。特に転職に伴う引っ越しが必要な場合は、お住まい探しのお手伝いまでサポート対応しております。
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外国人の採用は言葉が通じるか不安です。外国人エンジニアの採用は、コミュニケーションが取れることを前提にご提案をさせていただきます。また、現地語を使ってのコミュニケーションも支援することができますので貿易事務の場合には必須言語を担当者にお知らせください。
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外国人財は社内に溶け込むことができますか?PLUS1コミュニケーションズでは貴社に配属後も、フォロー体制をしっかりと拡充させておりますので、貴社の業務環境に慣れるまで並走させていただいております。
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外国人技術者は国内技術者より優秀ですか?外国人技術者が国内技術者より優秀であるということは一概には言えません。外国人技術者は、国内技術者と同じように能力値はさまざまです。日本語のスキルにも個人差があります。ただ日本人とは違う観点をもって業務に入りますので、革新的な技術が生まれる可能性もあります。
採用する人財は、必要なスキルや経験をご確認いただけるシステムをご用意しております。
採用コンサルティングの
疑問
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人事全般の相談はできますか?PLUS1コミュニケーションズでは、採用に関連するさまざまな課題に対応し、企業の人事に関するアドバイスや相談を行うことができます。特に人事に関連する問題や相談には専門スタッフがいますので、お気軽にご相談ください。なお、個別の相談に対応させていただいております。
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海外スタッフを探しているのですが。PLUS1コミュニケーションズでは海外籍の人財紹介も積極的に行っております。ご希望の日本語能力、母語を含めた言語能力、IT。技術スキルセットをご確認ください。具体的なニーズや希望に合った人財をご提案させていただきます。
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中小企業で人事部がないのですが。中小企業では、人事部がない場合がありますが、当社はそのような企業でも人事業務をサポートすることを得意としております。具体的には、採用に関連する業務から社員のキャリアアップまで、トータルサポートを行うことができます。このようなサービスを利用することで、人事業務を効率的に遂行することができます。詳細については、当社担当までお問い合わせください。
Our Service
外国人財を含めた幅広いネットワークで、
即戦力のエンジニアを提案し、企業と人財を支援します。
ITエンジニア、製造技術者を中心に、即戦力エンジニアを国内外から選抜し、企業に最適な人財をマッチングします。
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